Conditions d’utilisation

La raison du site haystack.fr est de faciliter la mise en relation entre les offres et les demandes d’emploi. A cette fin, le site propose les services en ligne suivants :

Création d’un compte utilisateur

Tout utilisateur identifié, candidat ou recruteur, s’engage à communiquer des informations exactes, complètes et actualisées. Un email contenant un lien de confirmation est envoyé lors de la création d’un compte utilisateur afin de vérifier l’authenticité de l’inscription. L’accès aux fonctionnalités est conditionnée à la validation d’un compte utilisateur par notre équipe de modérateurs. L’équipe de modération se réserve le droit de rejeter une inscription si celle-ci semble frauduleuse.

Confidentialité des identifiants

L’utilisateur s’engage à garantir la confidentialité de ses identifiants de connexion. L’utilisateur est entièrement responsable de l’utilisation des identifiants le concernant et s’engage à mettre en œuvre tout moyen nécessaire pour les conserver secrets et à ne pas les divulguer, à qui que ce soit, sous quelque forme que ce soit. L’utilisateur est responsable de toute conséquence dommageable en cas de prêt, de perte ou de vol, et doit utiliser dans les plus brefs délais la procédure lui permettant de modifier son mot de passe.

Publier une offre d’emploi

La fonctionnalité de publication d’une offre d’emploi n’est disponible que pour les utilisateurs identifiés par un compte recruteur. Il est de la responsabilité du recruteur de s’assurer de la licéité de l’offre d’emploi qu’il souhaite publier. Toute offre d’emploi ne respectant pas la législation en vigueur pourra être retirée sans préavis.

Utilisation frauduleuse

L’utilisateur s’engage à utiliser le site dans le respect de la législation Française et des présentes CGU. De plus, toute utilisation à des fins autres que celles citées à l’article 1 conformément aux services proposés en relation avec la recherche d’emploi est interdite.

Utilisation abusive

L’Utilisateur s’engage à n’effectuer aucun acte qui serait de nature à limiter, perturber, bloquer ou interdire de quelque façon que ce soit, partiellement ou totalement, y compris temporairement, le fonctionnement normal du site. Notamment et sans que cette liste ne soit exhaustive, la surcharge des systèmes via la sollicitation répétée ou automatique, l’intrusion ou tentative d’intrusion, l’usurpation d’identité, l’extraction substantielle de données sont interdits.

Candidater à une offre d’emploi

L’utilisateur est entièrement responsable du contenu qu’il transmet dans le cadre de ses candidatures. L’utilisateur s’engage à ne pas fournir de fausses informations.

Responsabilité

Bien que le site haystack.fr s’efforce d’assurer l’exactitude et la mise à jour des informations fournies, l’utilisateur reconnaît que ces informations peuvent êtres erronées. Par conséquent l’utilisateur reconnaît être seul responsable de ses actes et utiliser les informations contenues sur le site haystack.fr sous sa propre responsabilité.

Liens hypertextes

Le site peut contenir des liens hypertextes vers des sites internets tiers. haystack.fr n’exerce aucune maîtrise éditoriale sur l’ensemble des sites internet tiers concernés et ne peut être retenu responsable des dommages susceptibles de résulter de l’accès, du contenu, de l’utilisation ou des dysfonctionnements des sites internet édités par des tiers.

Disponibilité

haystack.fr s’efforce de maintenir le site accessible à ses utilisateurs. L’utilisateur reconnaît les risques liés au fonctionnement du réseau Internet et admet que le site puisse être indisponible en raison d’éventuelles interruptions des télécommunications ou tout autre raison indépendante de la volonté de haystack.fr. Par ailleurs haystack.fr se réserve le droit de fermer temporairement ou définitivement l’accès à tout ou partie du site sans préavis ni indemnité et ne sera pas tenu responsable des dommages directs ou indirects qui pourraient en résulter. Enfin, tous les frais nécessaires pour l’accès aux services du réseau Internet tels que et sans que ce ne soit limité au matériel informatique et à la connexion Internet sont à la charge de l’utilisateur.

Données à caractère personnel

Les données à caractère personnel suivantes sont nécessaires à l’exécution des présentes conditions. Le tableau ci-dessous détaille des différents traitements ainsi que les données auxquels ils s’appliquent et leur finalité :

N° Finalité Base légale Personnes concernées Données personnelles Destinataires Délais d’effacement
1 Etablir un canal de communication pour les fonctionnalités de récupération de mot-de-passe, information de modification CGU / confidentialité Exécution du contrat CGU Utilisateurs Nom, prénom, email Service interne Suppression du compte
2 Garantir la persistance des données sauvegardées par l’utilisateur Exécution du contrat CGU Utilisateurs Nom, prénom, email Service interne Suppression du compte
3 Identification et authentification des entreprises lors de l’inscription Exécution du contrat CGU Utilisateurs recruteurs Nom, prénom, email Service interne Suppression du compte
4 Transfert d’une candidature au recruteur Exécution du contrat CGU Utilisateurs candidats CV Utilisateurs recruteurs Suppression de l’offre candidatée ou suppression du compte
5 Construction d’un profil personnalisé pour la recherche des offres d’emploi Exécution du contrat CGU Utilisateurs Termes de recherche, localisations de recherche, résultats de recherche, offres consultées Service interne Suppression des données de recherche ou suppression du compte

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